1月7日上午，我校“远志计划”年轻干部挂职启动会在行政中心301会议室召开。校党委书记曹锡康出席会议，挂职干部、派出和接收挂职人员的单位或部门负责人等40人参加会议。会议由组织部副部长金晶主持。
为全面贯彻落实新时代党的组织路线，切实培养造就一支高素质专业化年轻干部队伍，从2019年3月起，学校党委启动“远志计划”年轻干部培训班，分三年对学校系统“80后”正科级干部、党支部书记和“75后”党外后备干部进行理论培训、挂职锻炼、团队训练等方式的培养，有针对性地加强年轻干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，帮助年轻干部提高解决实际问题的能力。前期已经开展了集中理论培训、团队训练和课题研究等，经党委研究决定此次选派16位同志赴校本部职能部门、二级学院和附属医院挂职。会上，学工部（研工部）办公室主任刘强、附属曙光医院党委书记马俊坚分别作为挂职干部代表、派出和接收挂职人员单位代表发言。
曹锡康在总结讲话中对本次挂职工作提出三点要求：一是统一思想，充分认识这次挂职工作的意义；二是积极融入，争取交出挂职锻炼优异答卷；三是形成合力，确保挂职锻炼工作能收到实效。曹锡康表示，希望通过挂职锻炼切实帮助年轻干部提高习近平总书记在2020年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上对年轻干部提出的“七种能力”。
（组织部）